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経営者の責任と決意

東京ディズニーランドは、今年35周年。
MBSも、今年35周年。
業態は全く違いますが、日本に1つしかないディズニーランド。
1位を誇るディズニーランドさえ、
1位だからこそ、
常にリスクを考え、ブランド価値を下げない取組を必死でしています。
(運営会社:オリエンタルランドは、創業58年)

では、競合他社が多く存在するMBS。
自社のブランド力もありません。
MBSは、ここまで危機感を感じながら、経営をしてきたのか?
危機意識が足りないのでないか?
のらりくらりと35年、やってきたのではないのか?
必死で35年なのか?を真剣に考えています。
それは、経営者の私自身に責任があります。
日々の業務やサービスについて、「理念」を基本に本当に運営できて
いるのだろうか?

しかし、今まで35年の歴史の中で、それでもしっかりと顧客と向き合い、
一生懸命仕事をしてきたからこそ、今がある。
だからこそ、一生懸命仕事をしてきた一人ひとりの幸せをしっかりと考え、
それに報いる経営をしなければなりません。

安定した職場
安心できる将来や老後
楽しんで仕事ができる環境
誇れる職場
他社にない専門的な知識
信頼できる仲間
共に発展しようとするモチベーションの高さ
一緒に考えて前に進める環境へのサポート
経営者や社員、パートさんの垣根なく、
お互いを尊重しあえる職場風土

10年後もMBSの仲間として働いているみなさんへ、
MBSは、新しい会社へと成長していなければなりません。
後継者選びと事業継承、新しい会社の基礎を
しっかりと築いていきます。

認定資格

LAB Profile プラクティショナー 認定を受けました。(2012.5.25)
NLP(神経言語プログラミング)プラクティショナー認定を受けました。(2011.9.11)

   
「日本NLP協会」公式認定資格   「全米NLP協会」公式認定資格   カナダ Success Strateties 社
シェリー・ローズ・シャーベイ認定
「LABプロファイルR プラクティショナー」
認定資格

株式会社マイ.ビジネスサービス.代表取締役 村田 千世子(北折)pro_index_p01


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